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Lavorare ad Orlando, FL per DISNEY

Cerco lavoro come Fotografo

16 risultati.

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Codice S. Età Qualifiche desiderate (specializzazione) Lingue Provenienza Disponibile da
 
F184746M35Addetto booking (Inf. 1 anno),
Addetto alla programmazione (Inf. 1 anno),
Fotografo (1 - 2 anni),
Sales & marketing assistant (Inf. 1 anno),
Banconista di agenzia (Inf. 1 anno)
Italiano madre,
Inglese buono,
Spagnolo buono,
Francese suffic.,
Tedesco suffic.
PerugiaSubito
F387764F18Cameriere bar (Inf. 2 mesi),
Sales & marketing assistant (Inf. 2 mesi),
Fotografo (Inf. 2 mesi),
Interprete-Traduttore (Inf. 2 mesi),
Banqueting & Event manager (Inf. 2 mesi)
Inglese ottimo,
Tedesco suffic.
VeneziaSubito
F387803F32Fotografo (Inf. 1 anno)Inglese buono,
Francese discr.
Brindisi01/05/18
F387640M55Tecnico (1 - 2 anni),
Impiegato (Più di 4 anni),
Bagnino (Più di 4 anni),
Fotografo (Più di 4 anni)
Francese ottimo,
Inglese buono,
Spagnolo poco
GenovaSubito
F365357F37Receptionist (Inf. 1 anno),
Addetto prenotazioni (1 - 2 anni),
Hostess / Steward (1 - 2 anni),
Istruttore sportivo (Inf. 2 mesi),
Fotografo (Più di 4 anni)
Inglese ottimo,
Francese discr.,
Italiano madre
Monza e BrianzaSubito
F387278M34Fotografo (Più di 4 anni)Inglese ottimoPalermo15/06/18
F387191F34Fotografo (1 - 2 anni)Italiano madre,
Inglese buono,
Francese suffic.,
Tedesco poco
FirenzeSubito
F383969F44Tecnico IT - Web (Più di 4 anni),
Community manager (1 - 2 anni),
Addetto prenotazioni (Inf. 2 mesi),
Fotografo (Più di 4 anni)
Italiano madre,
Inglese discr.
MilanoSubito
F362982M63Consulente eventi (Più di 4 anni),
Fotografo (Più di 4 anni),
Accompagnatore turistico (Più di 4 anni),
Operation manager (Più di 4 anni),
Web content specialist (Più di 4 anni)
Italiano madre,
Inglese buono
RomaSubito
F354939M25Hostess / Steward (1 - 2 anni),
Magazziniere (Inf. 2 mesi),
Impiegato (Inf. 2 mesi),
Impiegato agenzia (Inf. 2 mesi),
Fotografo (Inf. 2 mesi)
Italiano madre,
Inglese buono,
Francese poco,
Spagnolo poco
MilanoSubito
F386314M44Fotografo (1 - 2 anni),
Tecnico video (Inf. 2 mesi),
Tecnico IT - Web (Inf. 1 anno),
Gelatiere (Più di 4 anni),
Responsabile manutenzioni (1 - 2 anni)
Inglese discr.,
Francese discr.
Napoli01/06/18
F295470M32Cameriere sala (Più di 4 anni),
Cameriere bar (1 - 2 anni),
Fotografo (3 - 4 anni),
Generico (Inf. 1 anno),
Addetto alla sicurezza (Inf. 1 anno)
Italiano madre,
Inglese ottimo,
Francese buono,
Spagnolo suffic.,
Tedesco poco
La SpeziaSubito
F307645F33Cameriere ai piani (Inf. 1 anno),
Addetto lavanderia / stireria (Inf. 1 anno),
Generico cucina (Inf. 1 anno),
Cameriere sala (1 - 2 anni),
Fotografo (Inf. 1 anno)
Francese discr.,
Inglese discr.,
Tedesco suffic.
TorinoSubito
F363680M38Impiegato amministrativo (Inf. 2 mesi),
Tecnico IT - Web (Più di 4 anni),
Portiere notte (3 - 4 anni),
Bagnino (3 - 4 anni),
Fotografo (1 - 2 anni)
Italiano madre,
Inglese ottimo,
Spagnolo poco
PadovaSubito
F379923M32Fotografo (3 - 4 anni),
Addetto customer service (3 - 4 anni),
Addetto acquisti (3 - 4 anni)
Italiano madre,
Inglese buono
MateraSubito
F347404F27Addetto prenotazioni (Inf. 1 anno),
Fotografo (Inf. 2 mesi),
Addetto biglietteria (Inf. 1 anno)
Italiano madre,
Spagnolo ottimo,
Inglese buono,
Tedesco suffic.
MilanoSubito

Legenda

  • V Candidato già visualizzato da non più di 3 mesi; l’apertura della sua scheda non comporta nessun addebito.
  • F Scheda candidato con foto.
  • D Scheda candidato con video.
  • ★ Candidato con referenze. Il numero che precede il simbolo indica quante.
  • I Segnala un candidato al quale si è espresso in precedenza una valutazione.
  • OK CV esaminato da LavoroTurismo.it, compilato in modo corretto e completo (lo staff non controlla la veridicità dei contenuti).
  • PDF La scheda di questo candidato contiene un file in allegato, visibile solo dopo l'apertura della scheda completa.
  • C CV confidenziale.

    Il candidato può decidere di rendere il suo CV "confidenziale", per ottenere una maggiore protezione dei suoi dati.

    In questo caso l’azienda può visualizzare subito solo parte dei dati; potrà visualizzarli tutti solo dopo che il candidato avrà dato il consenso.

    La procedura operativa è semplice, perché è sufficiente un click, che invia automaticamente una mail al candidato con i dati dell’azienda e la richiesta di autorizzazione; una seconda e-mail informa su accettazione o diniego alla visualizzazione dei dati.

    Ai candidati il sistema comunica solo dati pubblici, ragione sociale e dati aziendali, non dati di contatto come nomi, e-mail e telefoni.

    Nelle autocandidature la procedura di riservatezza è attiva solo per le offerte anonime, in quanto le altre tipologie di offerte riportano già i dati aziendali.

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